| ステークホルダー | 取り組みの概要 | 主要な対話方法 |
|---|---|---|
| お客さま・ ビジネスパートナー |
公正で透明な取引を行い、安全かつ環境に配慮した各サービスを 提供するとともに、人権・労働及び環境等の社会課題について、 バリューチェーン上のビジネスパートナーやその他の関係者と ともに対処するよう努めております。 |
・お客さま相談窓口 ・統合報告書、HPでの情報提供 |
| 株主・投資家 |
株主・投資家の皆さまとの建設的な対話を重視し、 企業経営や企業活動への理解促進を図るとともに、 対話を通じたご意見を経営戦略に反映させることを通じ、 センコーグループの企業価値向上を図るよう務めております。 |
・株主総会 ・決算説明会 ・個人投資家説明会 ・機関投資家との個別面談 ・統合報告書、HPでの情報提供 ・ESG評価機関からの調査、格付対応 |
| 地域社会 |
全ての事業活動において地域社会への影響を配慮し、 環境に配慮した取り組みや、交通安全、その他地域の社会的 課題の解決を図り、良き企業市民として積極的に社会活動に 参画し、主体的な社会貢献活動を通じて、地域・社会の発展に 貢献するよう務めております。 |
・こども安全教室 ・社会貢献活動、ボランティア活動 ・各事業拠点での周辺地域住民のみなさまとの対話 |
| 従業員 |
従業員自らが、個性と能力を最大限に発揮できる人材を育成する 方針の下、人権を尊重し、従業員が健康かつ安全に、自分らしく、 いきいきと働ける職場づくりに務めております。 |
・各種研修を通じた能力開発機会 ・イントラネット、グループ報 ・内部通報制度、社員相談窓口 ・従業員満足度調査 ・労使協議会の開催 ・文化、スポーツ振興 |
| 行政 |
事業活動を行う各国の法令・法規および規則を守り、 公正・公平かつ自由な取引・競争を行うとともに、政府機関や 業界団体とともに社会課題の解決に務めております。 |
・政府・各省庁関連委員会、各協会等への参加 |
センコーグループホールディングス株式会社
SENKO HOLDINGSステークホルダーエンゲージメント
当社グループは、人と社会を「つなぐ」、新しい価値を届けることをサステナブル方針に定め、多様なステークホルダーとのコミュニケーションや協働、適切な情報開示を通じ、各種ご意見やご期待に応えていくことが重要であると認識しております。
